Die Welt wartet auf Sie!
Steigen Sie als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter einer der zahlreichen Hansgrohe Tochtergesellschaften ein. Werden Sie Produktionsmitarbeiter in China oder Marketingleiterin in Argentinien. Machen Sie Karriere als Market Developer in Middle East oder als Controller in Dänemark. Die Hansgrohe Welt ist groß und die Möglichkeiten vielfältig.
Damit Ihr Start kein Sprung ins kalte Wasser wird
Hansgrohe setzt auf eine gründliche und strukturierte Einarbeitung aller Kolleginnen und Kollegen – nicht nur national, sondern auch international. Neben einer ersten Einarbeitung im Land bilden wir unsere Neuen regelmäßig in der Zentrale in Schiltach aus. Ziel dieser internationalen Einarbeitungswochen ist es, neben den fachlichen Kenntnissen auch die Hansgrohe Unternehmenskultur zu vermitteln. Neben vielen Informationen zur Hansgrohe Familie kommt auch der Spaß nicht zu kurz. Ein buntes Rahmenprogramm rund um den Schwarzwald sorgt für Abwechslung und ein besseres Verständnis für unsere Wurzeln. So können Sie unsere Leidenschaft für Wasser in die weite Welt hinaustragen. Und auch die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland profitieren von diesem internationalen Austausch.
Gezielte Weiterbildung
Gezielte Weiterbildungsmaßnahmen sind der Schlüssel zu Hansgrohes Erfolg. Als Innovationsführer der Branche sind qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital. Deshalb bereiten wir unseren internationalen Nachwuchs auf Fach- und Führungsaufgaben vor: zum Beispiel in maßgeschneiderten Programmen wie dem International Talent Program (ITP). Erfahren Sie mehr über unsere internationale Personalentwicklung und Weiterqualifizierung.
